Büroräume mit angeschlossener Kinderkrippe erleichtern den Wiedereinstieg für frischgebackene Eltern

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Unsere Einstellung zu Elternschaft und Beruf ändert sich zum Glück endlich: Der Vaterschaftsurlaub reicht noch nicht aus in den meisten Fällen lange, aber es gibt sie und die Kinderbetreuung ist nicht mehr automatisch alleinige Aufgabe von new Mütter.

Was diese gesellschaftlichen Veränderungen nur sehr langsam aufgreift, ist die traditionelle Büroumgebung; Was viele frischgebackene Mütter (und manche Väter) daran hindert, wieder ins Erwerbsleben zurückzukehren, ist die Unmöglichkeit, die (oft exorbitanten) Kinderbetreuungskosten zu bezahlen, wodurch sich die Arbeit manchmal finanziell nicht lohnt.

Und dies wiederum kann zu Isolation und Einsamkeit führen, die oft zu Hause bleibende Eltern erleben, die an die Geselligkeit des Arbeitsplatzes gewöhnt sind. Also ein neuer Umfrage von ComRes für BBC 5 Live zeigt, dass sich bis zu 47 Prozent der frischgebackenen Mütter im Mutterschaftsurlaub einsam fühlen.

Ein neuer Kindergarten in London mit integrierten Büroräumen bietet eine geniale Lösung.

Kuckucksnest bietet einen außergewöhnlichen Arbeitsplatz des preisgekrönten Designers Leo Wood und einen von Ofsted registrierten Kindergarten für Kinder im Alter von 0 bis 2 Jahren im Herzen von Farringdon. Gegründet von den Unternehmern Charlie Rosier (oben links) und Fabienne O’Neill (oben rechts), wuchs das Konzept von Cuckooz Nest aus Charlies persönlicher Erfahrung – sie hatte Mühe, eine erschwingliche und flexible Kinderbetreuung zu finden, als sie zurückkehrte Arbeit.

Und in einer Stadt, in der jeder siebte Freiberufler berufstätige Eltern ist, war sie nicht allein. Charlie und Fabienne entschieden sich, ihre Geschäftserfahrung (im Investment- und Immobilienmanagement) zu nutzen, um eine Lösung anzubieten.

Charlie kommentiert: „Der Mutterschaftsurlaub ist weit entfernt von dem glückseligen Feiertag, den viele glauben oder erwarten, und wie diese neueste Umfrage zeigt, Es kann ein Kampf für die vielen Eltern sein, die aus ihrem normalen, geschäftigen Leben in eine einsame und isolierte Situation katapultiert werden Umgebung.

„Wir wünschen uns eine Veränderung, die den Bedürfnissen beider Eltern gerecht wird und es ihnen ermöglicht, in ihrem eigenen Tempo an den Arbeitsplatz zurückzukehren, während gleichzeitig sichergestellt wird, dass sie Zugang zu der Kinderbetreuung haben, die sie benötigen. Cuckooz Nest ist eine Lösung, die die Notwendigkeit der Rückkehr an den Arbeitsplatz und die Verfügbarkeit von Kinderbetreuung in einem und vereint Wir sind fest davon überzeugt, dass dies ein wichtiges Merkmal sein wird, nach dem Mitarbeiter in Zukunft bei der Stellensuche suchen.

„Das ist nicht nur eine ‚Mama-Sache‘. Die Philosophie von Cuckooz Nest ist, dass sowohl Mütter als auch Väter in ihren Co-Working-Spaces willkommen sind – Elternschaft ist sicherlich eine gemeinsame Verantwortung.“

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